Berufliche Fähigkeiten sind für viele Karriereschritte entscheidend.. Bei vielen von uns hapert es jedoch allzu oft daran. Die grundlegenden Kenntnisse aus der Ausbildung reichen häufig nicht mehr, um den Anforderungen der modernen Arbeitswelt gerecht zu werden. Und wenn es um neue Fähigkeiten geht, sind die meisten gänzlich aufgeschmissen. Höchste Zeit also, sich über die Entwicklung beruflicher Fähigkeiten Gedanken zu machen.
Bevor du irgendein Weiterbildungskurs nur aus Interesse beginnst, ist es ratsam, dass du dir darüber Klarheit verschaffst, welche Fähigkeiten du für deine Branche eigentlich benötigst. Meist wird im Berufsleben Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit erwartet. Gerade in der heutigen Zeit sind jedoch auch digitale Kompetenzen und Projektmanagement sehr gefragt. Hat dein Arbeitgeber besondere Anforderungen in diesen Bereichen, so gilt das umso mehr. Es kommt also ganz auf deine individuelle Situation an, wenn es um die Entscheidung geht, welche Fähigkeit du sinnvollerweise erlernen oder verbessern solltest.
Klassischerweise entwickelt man berufliche Fähigkeiten immer noch in Fortbildungskursen. Meist werden diese für verschiedene Kompetenzniveaus angeboten und dauern ein bis zwei Wochen. Viele Arbeitgeber gewähren einen Sonderurlaub, wenn du nachweist, dass du die erlernten Fähigkeiten auch tatsächlich im Job einsetzen kannst. Kurse bieten Universitäten und Volkshochschulen, aber auch private Anbieter an. Mit einer einfachen Internetrecherche kannst du herausfinden, welches Angebot in deiner Region am besten zu dir passt. Schaffst du es nicht, dir eine gewisse Zeit am Stück freizunehmen, so kannst du auch einen Kurs belegen, der wöchentlich stattfindet. Einige Anbieter veranstalten ihre Kurse sogar online; das spart Anfahrtszeiten.
In einem Kurs erlernen die nach ihrem jeweiligen Kompetenzniveau gruppierten Teilnehmer neue Techniken und Strategien. Fängst du bei null an, so werden zunächst die grundlegenden Regeln des Fachgebiets erklärt. Häufig werden begleitend Zusatzmaterialien zur Verfügung gestellt, um die neu erlernten Fähigkeiten zu vertiefen. Alles in allem sind Fortbildungskurse eine großartige Möglichkeit für die Entwicklung beruflicher Fähigkeiten.
Neuerdings gibt es allerdings auch die Möglichkeit, Fähigkeiten per Online-Plattform zu erlernen. Hier werden den Nutzern in kleinen Lerneinheiten immer neue Kenntnisse vermittelt. Das erlernte Wissen wird vielfach mittels integrierter Funktionen überprüft. Obwohl Online-Plattformen den großen Vorteil haben, dass sie örtlich und zeitlich flexibel einzusetzen sind, erfordern sie doch ein hohes Maß an Selbstdisziplin. Viele Nutzer verlieren schon nach wenigen Wochen die Lust und die Motivation; auch, weil mit der Zeit die Fortschritte natürlich immer kleiner werden. Hier heißt es dranbleiben. Nur so kannst du Online-Plattformen wirklich sinnvoll einsetzen, um neue Fähigkeiten zu erlernen. Es ist dabei auch möglich, Online-Kurse neben dem Besuch eines Präsenzkurses zu verwenden. Dann fallen die großen Motivationsprobleme weg und die neuen Kenntnisse können optimal vertieft und verbessert werden.
Das Erlernen neuer beruflicher Fähigkeiten muss gar nicht schwer sein. Bist du motiviert und bleibst auch längerfristig dran, können sich die neuen Kenntnisse als wertvolle Ergänzung zum eigenen Karriereweg erweisen. In der modernen, dynamischen Arbeitswelt erscheint eine Karriere ganz ohne kontinuierliche Weiterbildung kaum noch denkbar.
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